HAFTADA £325 YEMEK VE KONAKLAMA DAHİL
Öğrenci Refahı Sorumlusu
Samiad, dört kampüsü ve 70 ülkeden beklenen 1000’den fazla öğrencisiyle İngiltere’nin en büyük yatılı yaz okullarından biridir.
Aşağıdaki dört alana odaklanarak benzersiz bir deneyim sunmaktan gurur duyuyoruz:
- Sektörde öncü bir personel-öğrenci oranına sahibiz, bu sayede öğrencilerimizle daha fazla birebir zaman geçirebiliyoruz ve öğretmenlerimiz İngilizce kullanımını teşvik etmek için tüm aktivite ve gezilere katılıyor.
- Artık ünlü hale gelen ortaçağ şatosunda veya safari parkında GECE KONAKLAMALI gezilerimiz dahil, benzersiz, yüksek değerli geziler sunuyoruz!
- Zombi koşularından kaçış oyunlarına, engelli parkurlardan müzik festivallerine kadar bir yaz okulunda sunulabilecek aktivitelerin sınırlarını zorluyoruz
- Her dili %20 ile sınırlıyoruz, yani her kampüste aynı ana dile sahip en fazla 30 çocuk bulunuyor.
Öne Çıkanlar
Nitelikler ve temel gereksinimler
- Resmi nitelik gerekli değil
- DBS kontrolleri yapılacak
- Çocuklarla çalışma deneyimi
- Güçlü iletişim becerileri, baskı altında çalışabilme, esneklik
- Aktiviteler ve geziler sırasında çocuk gruplarını kontrol edebilme ve yönetebilme becerisi
- Güçlü organizasyon becerisi
Tercih edilen beceriler
- Coşkulu ve arkadaş canlısı kişilik şart
- İyi iletişimci
- Esnek
- Ulaşılabilir
- Güçlü liderlik becerileri
- Detaylara dikkat
- Yüksek müşteri hizmetleri becerileri
Çalışma saatleri
Yurt Ebeveynlerinin uyandırma görevleriyle başlayan ve yatış saatiyle biten gün boyunca aralıklı olarak çalışmaları gerekmektedir. Yurt Ebeveynleri yedi günün altısında çalışır ve haftada bir tam gün ve bir akşam izinleri olur. Gün içindeki çalışma süreleri İngilizce dersleri veya aktivite seanslarından daha kısadır, bu da hafta boyunca Yurt Ebeveynlerinin yönetici olmayan diğer personelle yaklaşık aynı süre görev yapacağı anlamına gelir.
Görev ve sorumluluklar
- Yeni öğrenciler ve grup liderlerine sıcak bir karşılama sağlamak.
- Öğrenciler için konaklama organize etmek ve varış öncesi, ayrılış ve hasar kontrollerini yapmak.
- Yatılı olmayan öğrenciler dahil kampüsteki tüm öğrencilerin refahından sorumlu olmak.
- Görevleri tamamlamak için Refah koordinatörüyle çalışmak, düzenli toplantılar ve görüşmeler yapmak.
- Diğer tüm personelin desteğiyle öğrencilerin refahını aktif olarak teşvik etmede öncülük etmek.
- Öğrencilerin olmaları gereken yerde olduklarından emin olmak, değillerse bulup belirli etkinliğe götürmek.
- Gerektiğinde temel ilk yardım uygulamak.
- Müşteri geri bildirimlerini ve şikayetlerini izlemek için personelle birlikte çalışmak.
- Serbest zamanı, yemek saatlerini ve yatış saatini denetlemek.
- Aktivitelere ve genellikle tesis dışı gezilere katılmak.
- Kaza raporları gibi gerekli tüm evrakları doğru ve zamanında doldurmak.
- Tüm öğrencilerin refahı ve esenliği için genel sorumluluğu üstlenmek.
- Yurt görevlerinde diğer personel üyeleriyle işbirliği yapmak ve onlara liderlik etmek.
- Okula gelen öğrencileri ve velileri karşılamak, yaz okulu yaşamının pastoral ve diğer unsurları hakkındaki soruları yanıtlamaya ve güven vermeye hazır olmak.
- Refah Koordinatörü/Öğrenci Müdürü ile günlük Yurt Ebeveyni toplantılarına katılmak, yurttaki sorunları izlemek, kaydetmek ve raporlamak.
- Personel üyelerini yurdun işleyişi, pastoral bakımın nasıl verileceği ve Yurt Ebeveyni görevlerinde sizi etkili bir şekilde nasıl destekleyecekleri konusunda bilgilendirmek.
- Belirlenen yemek ve mola saatlerinde nöbetçi olmak, öğrenci davranışlarının uygun standartlarda olmasını sağlamak ve her zaman öğrenci refahını denetlemek.
- Hasta öğrencilerle ilgilenmek ve gerektiğinde Refah Koordinatörü ile birlikte doktor randevuları ayarlamaktan sorumlu olmak.
- Yurdun düzenini kontrol etmek ve bakım sorunlarını Öğrenci Müdürüne bildirmek, öğrenci gelişleri için odaların hazırlanmasını ve ayrılışlarda düzenli olmasını sağlamak.
- Görevlendirilen bir personelin yardımıyla günlük yatış ve kalkış görevlerini yerine getirmek.
- Özellikle ev özlemi durumlarında gerektiğinde ebeveyn rolü üstlenmeye hazır olmak.
- Öğrencilerin hijyen konularını denetlemek ve desteklemek.
- Öğrenci davranış sorunlarıyla profesyonel, empatik ve olumlu pekiştirici bir şekilde ilgilenebilmek.
- Diğer tüm makul görevleri yerine getirmek.
Yorumlar kapalı.